曼彻斯特联队确信他们已经通过永久任命Ole Gunnar Solskjaer开始了文化重置,并相信他已经恢复了俱乐部的纪律。

曼联理解曼联关注的是在穆里尼奥统治的最后几个月内在一线队中形成的松懈态度,并且被索尔斯克亚的钢铁般的打击所震惊。 美联航认为这位46岁的球员通过微小的变化带回了核心价值观,例如坚持让球员穿着俱乐部套装去客场比赛并检查细节,确保他们的顶部按钮完成并且他们的领带正确绑定。 Solskjaer还鼓励他们抽出时间为等待粉丝签名。

尽管Solskjaer最初是在12月19日的看守基础上被任命的,但俱乐部从未将挪威视为一种止损,并且始终认为他拥有全职经理的素质。 毛里西奥·波切蒂诺是最终接替穆里尼奥的最佳候选人,曼联打算进行管理,但在Solskjaer的幕后工作中取得了明显的进步和工作。 尽管欧洲冠军联赛第16轮首回合击败巴黎圣日耳曼队,但曼联在2月份发现了一次特别积极的转变。

Solskjaer宣布成为Man Utd的常任经理
Ole Gunnar Solskjaer如何改变曼联的管理计划

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在索尔斯克亚的99天里,曼联没有确定一个决定性的时刻作为看门人教练,但是1月1-0英超联赛对阵波切蒂诺的托特纳姆热刺被认为是重大政变。 美国联合航空公司的工作人员特别高兴的是,在曼联的风格和承担风险的情况下,他们的攻击天赋很快; 自从亚历克斯弗格森爵士队的最后一场比赛以来,曼联首次在卡尔夫夫的首场比赛中,曼联在国内比赛中得到5分。 虽然Solskjaer在141年的历史中享有一名曼联经理的最佳开局,但俱乐部的数据从未预料到他会从可能的39分中积累出惊人的32分。

相信曼联认为Solskjaer代表他们在Carrington训练中心所说的“成功的三大支柱”:赢得,攻击足球并给予青年机会。 曼联对索尔斯克亚在莫尔德的时间进行了尽职调查,他们对扩张足球的重视给他们留下了深刻的印象,并提前知道他会在青年队打勾,在他回来之前管理联合国储备两年半2010年到莫尔德。

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12月,美联航向莫尔德支付了50万英镑的商誉,3月份为索尔斯克亚的兼职和全职服务支付了50万英镑。 据了解,挪威俱乐部有望在最近的交易中与曼联建立合作伙伴关系,并可能在不久的将来安排赛季前的友谊赛。 在过去的三年里,曼联曾两次在斯堪的纳维亚半岛打球,但在这个十年里只有两次在挪威打球。

Solskjaer是俱乐部自2013年退役以来第四位全职联合主教练,但第一位是俱乐部的附属球员,并且已经被认为是理想的文化契合。 Solskjaer更清晰的沟通比他的前任更自然地过滤到了球员,他的言论被比作弗格森以及Solskjaer在老特拉福德11年的着名职业生涯中扮演的一些联合传奇。

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曼联坚定不移Solskjaer并没有因为他在看守期间赢得19场比赛中的14场胜利而陷入两难境地,并且与2012年切尔西队的罗伯托·迪·马特奥的比赛失利相提并论。主持足总杯和欧洲冠军联赛的意大利人获胜可能只有在六个月后被解雇,在当年3月初担任切尔西职位。

Solskjaer赞扬了曼联的结构,但俱乐部正在继续进行彻底的改造,承认他们在2013年7月到达时让David Moyes完全控制了他们犯了一个错误。幕后的重启过程开始于他们用Louis van取代Moyes Gaal在2014年独自承担了一线队的责任,但作为经理持续了两个赛季。

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两周前,曼联已经将他们的信仰放在Solskjaer身上了,因为他在被狼队淘汰的足总杯中表现出了他的“最差表现”。 在连续第二个无奖季节的可能性中,Solskjaer赞赏他必须在银器上进行评判。

“是的,这就是为什么我说如果我可以离开这里,离开俱乐部,赢得比赛,当然还有英超联赛,那么我就是一个自豪的人,”他说,“我是一个快乐的人,我是一个坚定的人 - 我走出这里的那一天,我希望成为一个自豪的人。

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“我们最近从我们的表现和结果中获得了信心,并且获得了很好的利润,但这就是联盟。联盟由利润决定,如果你有信心,如果你有信心,如果你有团结,如果你有工作率,态度,你会得到这些利润,那就是当你赢得比赛时,你会突然最终挑战奖杯。

当被问及他是否相信当前球员下一届提供冠军挑战时,索尔斯克亚补充道:“正如我所说,那也取决于球员。工作率,我们展示的态度以及我们展示的团结,因为没有球队,没有球员,会得到他们在足球场上不应得的任何东西。

“所以我们必须获得成为顶级球员的权利,我对球员,球员和俱乐部有很多信心。”

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